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股东不出资,出资期限未到,完全拿他没办法?

刘梓豪侵权法规

2021-01-12 10:31
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卖点介绍:未到出资期限,但是公司需要股东出资,这种情况下该如何处理,公司及其他股东对于未出资的股东由哪些有效的限制措施?笔者通过本文一一为大家讲解。

2014年3月1日,我国有限责任公司从实缴转变为认缴制,自那开始,大家都争相恐后的成立公司。无需实缴,极低的成立成本,相对于合伙企业,法人人格独立,股东无需承担连带责任。这些无一不在告诉大家,注册有限责任公司好,要创业的都赶紧来注册有限责任公司。所以我们在核查公司登记信息的时候,经常看到许多公司的注册资本都显示着未实缴,而且股东的出资期限无限延后,你极有可能看到2020年注册的公司,出资期限写到了2120年。认缴制虽好,但是这样也带来了一个弊端,随着出资期限无限延后,公司股东的出资往往难以到位,特别是在公司急需资金的情况下,股东常会以出资期限未到为由,拒绝出资。

 

对于股东拒绝出资的问题,许多公司及已经履行出资义务的股东向我们提问最多的两个问题,就是“能否直接要求该股东一次性补足出资”以及“股东拒绝出资,能否将其除名”:

一、关于股东除名:

目前我国关于有限责任公司的相关法律规定中,对于股东除名的情形仅有一条规定,即《最高人民法院关于适用<中华人民共和国公司法>若干问题的规定(三)》第十七条“有限责任公司的股东未履行出资义务或者抽逃全部出资,经公司催告缴纳或者返还,其在合理期间内仍未缴纳或者返还出资,公司以股东会决议解除该股东的股东资格,该股东请求确认该解除行为无效的,人民法院不予支持。”依据该规定,当股东具备“未履行出资义务”或“抽逃全部出资”的情况下,方能进行股东除名。但是依据《中华人民共和国公司法》第二十八条规定,“股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。”即唯有股东出资期限已经届满,但股东仍未履行出资义务的情况下,公司经过催告后,才有权将其除名。所以在出资期限未届满的情况下,公司无法将该股东除名。

二、关于要求一次性补足出资:

虽然依据《最高人民法院关于适用<中华人民共和国公司法>若干问题的规定(三)》第十三条“股东未履行或者未全面履行出资义务,公司或者其他股东请求其向公司依法全面履行出资义务的,人民法院应予支持”,对于未履行或者未全面履行出资义务的股东,公司可以要求其实缴出资。同样依据《中华人民共和国公司法》第二十八条规定,法律上对于股东缴纳出资的要求,是按期缴纳,也就意味着如果出资期限未到,公司是无法强制要求股东直接履行出资义务的。

 

结合上述情况,可能就会有人想到,公司章程可以修改,股东的出资期限也属于公司章程的一部门,那么我们直接修改提前股东出资期限不就好了吗?事情当然没有那么简单,因为修改出资期限内,已经涉及到股东权利了,下面给大家看一则案例:

A公司、B公司与C公司共同设立一家D公司,三方协商一致,A公司于D公司设立后10年内出资完毕,B公司于D公司设立后5年内出资完毕,C公司于D公司设立后10年内出资完毕。A公司持有的表决权超过三分之二。D公司于2015年4月25日成立,后A公司于2016年4月25日召开股东会议,对全体股东的出资于会议后一个月内出资完毕,该次股东会议A公司同意,B公司、C公司不同意。2016年9月,A公司召开股东会议,以B、C公司未于2016年5月25日前完成全部出资为由,开除B、C公司的股东资格。B公司与C公司不服向法院提起诉讼。

该则案例就是典型的大股东利用其三分之二以上的表决权对公司章程进行修改,因为根据《中华人民共和国公司法》的有关规定,如果章程中无特殊约定的情况下,公司拥有三分之二以上表决权的股东同意,可对公司章程进行并进行工商登记。但是A公司未经B、C公司的同意,违反了三方成立公司时对出资期限的约定,直接更改其他股东的出资期限,已经损害到股东的基本权利了,A公司并未就提前补足出资的合理性与必要性作出解释及证明,故法院最终判决了提前出资期限以及开除B、C公司股东资格的决议无效。这也意味着在对方不同意的情况下,我们是无法直接通过三分之二以上表决权来提前对方的出资期限的。

 

那么,我们就真的对这些没有实缴出资的股东束手无策了吗?当然后不是!虽然公司无法强制要求股东提前出资,但是其他已经履行出资义务的股东还可以通过以下几种手段,对未出资的股东进行限制,促使其履行出资义务:

 

一、限制股东表决权及分红权

在股东拒绝提前履行出资义务的情况下,可以利用三分之二以上的股东表决权对未出资的股东的表决权及分红权进行有效限制。依据《最高人民法院关于适用<中华人民共和国公司法>若干问题的规定(三)》第十六条规定,“股东未履行或者未全面履行出资义务或者抽逃出资,公司根据公司章程或者股东会决议对其利润分配请求权、新股优先认购权、剩余财产分配请求权等股东权利作出相应的合理限制,该股东请求认定该限制无效的,人民法院不予支持。”在股东未全面履行出资义务的情况下,公司可以依据章程及股东会决议,对未全面履行出资义务的股东分红权、剩余财产分配权和决策权进行限制。

《中华人民共和国公司法》第三十四条的规定,“股东按照实缴的出资比例分取红利”。公司章程并未对股东分红的情况进行具体约定的,在此情况下,通过三分之二以上的股东表决权,决议参照实缴出资比例进行分红,合法有效。

《全国法院民商事审判工作会议纪要》(法(2019)254号)关于公司纠纷案件的审理中【表决权能否受限】规定,拥有三分之二以上表决权的股东,按法律规定程序,提前十五天召开股东会议,进行股东会决议,即可决定股东的表决权依照各股东实缴比例来行使。

 

二、以增资进行股权稀释

公司想要继续经营,无论是发展壮大还是解决目前所遇到的债权债务,均涉及到股东增加注资。一般情况下,依据《中华人民共和国公司法》第三十四条规定,“公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资”。在该股东完全未履行出资义务的情况下,其他股东利用三分之二以上的表决权,进行股东决议,决定公司增资,完全未履行出资义务的股东对新增资本亦不具备任何的优先认缴权。同时通过增资,亦进一步的压缩该股东的实缴比例以及分红比例,对其股东权利进行再进一步的限制。

 

三、以公司外部债权人提起诉讼

依据《最高人民法院关于适用<中华人民共和国公司法>若干问题的规定(三)》第十三条第二款规定,当公司存在未履行或未全部履行出资义务的股东时,债权人可以要求该股东在其应当补足出资的范围内,承担补充赔偿责任。在此情况下,如果股东愿意继续投入资金到公司中,亦有相应的经济实力,股东可以以借支的形式将资金注入公司,成为公司的债权人,然后向公司提起诉讼,将未出资的股东列为共同被告,要求其在未出资范围内承担补充赔偿责任。

 

当然,最有效的方法,还是在公司建立之初做好防范,明确对股东出资做好约定:

1、对于出资期限,不宜设置过长,如果资金情况无法一次性到位的,可以设置分期出资,通过多段出资期限、每次部分出资的形式,缓解出资压力。

2、如果必须约定较长的出资期限,可以在签署书面的股东出资协议的时候,在协议中明确约定好,必须提前履行出资义务的情形,如公司现有资金已经无法偿还对外的债务、公司启动重大项目而公司账面资金无法满足启动要求等。同时切记约定好应当出资而未出资的违约责任。

 

温馨提示

其实创业,最主要还是要对于自己的资金状况要有清晰的心理认知,有多大能力才做多大能力的事情,不要想着空手套白狼。即便是通过认缴制成立了公司,但是对自身的实力认知不清晰的情况下盲目的去创业,最终这个事业也会因为对自我的认知不足而导致功亏一篑。另一方面,做生意最讲究一个“诚信”,既然在公司设立之初,就约定好了共担风险、共负盈亏,在公司有需要的时候就要尽自己的一分力,不要想着亏损的时候就抽身而出,这样事业才能长久。


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